Yerel Eylem Grupları Nasıl Çalışır?

YEG’ler, kuruldukları bölgelerde yerel toplulukların kırsal kalkınma sürecine katılmalarını sağlamak ve kırsal alanlarda uzun vadede sürdürülebilir kalkınmaya temel hazırlamak amacıyla aşağıdan yukarıya girişim uygulamaları için yerel düzeyde oluşturulmuş bir kamu-özel ortaklığıdır. LEADER Yaklaşımı kapsamında, YEG’ler tarafından tasarlanacak yenilikçi, yerel kaynaklara dayanan, tabandan tavana yaklaşımla hazırlanan kalkınma stratejilerinin uygulanmasıyla kırsal alanların kalkınması teşvik edilir.

YEG’ler tarafından hazırlanan ve uygulanan bir kırsal kalkınma stratejisi; ekonomik ve sosyal özellikler taşıyan her türlü faaliyeti (tarım, çevre, daha geniş anlamda kırsal ekonomi, yaşam kalitesi, kültürel varlıklar) kırsal yaşamın bütün bileşenlerine bağlayarak yerel ekonomiyi geliştirmeyi ve iş imkanlarını arttırmayı, kırsal gruplar içerisinde ağ oluşturmayı ve işbirliği ile bilgi paylaşımını bütüncül ve çok sektörlü şekilde destekler.

LEADER yaklaşımı, yerel aktörlerin kendi yerel bölgelerinde uygulanacak projeler ve gerçekleştirilecek strateji ile ilgili olarak karar alma süreçlerine katılmaları anlamına gelmektedir.

LEADER yaklaşımı:

• İyi belirlenmiş alt bölgesel kırsal alanlar için alan bazlı yerel kalkınma stratejileri,
• Yerel, kamu-özel ortaklıkları (Yerel Eylem Grupları-YEG),
• YEG’lerin yerel kalkınma stratejilerini hazırlanması ve uygulanması için karar verici güce sahip olduğu tabandan-tavana yaklaşım,
• Yerel ekonominin farklı sektörlerine ait aktörler ve projeler arasındaki etkileşime dayalı olarak stratejinin çok sektörlü tasarımı ve uygulanması,
• Yerel ortaklık ağının oluşturulması,
• Yenilikçi yaklaşımların uygulanması konularını kapsamaktadır.

Bu tedbir kapsamında yerel eylem grupları;

• Yukarıda tanımlanan LEADER gerekliliklerine dayalı olarak bütüncül bir yerel kalkınma stratejisi önermelidir,
• Söz konusu bölgede yerel ile ilişkili çeşitli sosyo-ekonomik sektörlerden gelen bir grup temsilci ortaktan oluşmalıdır,
• Kadınların karar alıcı düzeyde katılımı ile cinsiyet eşitliği sağlanmalıdır,
• Bölge için bir kalkınma stratejisi tanımlama ve uygulama becerisi göstermelidir.
• Kamu fonlarını yönetme becerisi: YEG’ler, ya kamu fonlarını yönetebilecek bir idari ve finansal öncü aktör seçecek ve ortaklığın yeterli düzeyde işletilmesini sağlayacak ya da yasal olarak oluşmuş bir ortak yapıda bir araya gelerek, bu oluşum sayesinde ortaklığın yeterli düzeyde işletilmesi ve kamu fonlarının idare edilebilmesini garanti altına alacaklardır.

YEG, Yönetim Otoritesi tarafından geliştirilen LEADER kılavuzlarına dayalı olarak bir entegre YKS hazırlamalıdır.